2月18日，浙江廣廈建設職業(yè)技術大學繼續(xù)教育學院組織全體教職工召開新學期第一次部門會議，會議由電大總支書記、常務副院長單龐君主持，繼續(xù)教育學院全體教職工參加。
會上，單龐君總結了上一年度部門取得的成績，并深入分析了2022年度部門發(fā)展面臨的機遇與挑戰(zhàn)，提出“強組織、找差距、定目標、拓項目、重落實”的工作思路。
單龐君指出，2022年度部門工作要與黨建工作相結合，重視黨建引領，深入黨建理論研究，進一步規(guī)范、提升支部建設，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，不斷加強宣傳報道工作；同時，各項目組要依據(jù)十四五發(fā)展目標完成情況找差距，定目標，認真研讀相關政策，主動與主管部門對接，做到聯(lián)系暢通，項目提質(zhì)培優(yōu)、以質(zhì)圖強；緊盯市場，積極推進“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)培訓”模式，增強風險意識，認真開拓新項目，培育新市場，實現(xiàn)新突破。單龐君強調(diào)，2022年部門要打造“安全生產(chǎn)質(zhì)量年”，各項工作層層負責，扎實推進，做到“零事故”、穩(wěn)定高于一切，按照《電大部精細化管理規(guī)范》，規(guī)范服務，在精致管理與服務中贏得市場、贏得主動、贏得未來。
此次會議的召開，明確了本學期部門發(fā)展的主要任務與目標，單龐君要求全體成員要迎難而上，及時調(diào)整工作思路和方法，齊心協(xié)力，弘揚“鍥而不舍、敢拼敢闖、團結一致”的狼性團隊文化精神，以不服輸?shù)亩分驹賱?chuàng)新高。（宮麗麗）